Se considera que existe dolo cuando el trabajador/a consciente, voluntaria y maliciosamente provoca un accidente para obtener prestaciones que se derivan de la contingencia. En los casos en que se advierta indicios de una enfermedad profesional u ocupacional, el empleador comunicará al Seguro General de Riesgos del Trabajo, mediante https://accidente-de-trabajo-conc24567.wssblogs.com/32614272/factores-de-trabajo-accidentes-no-hay-más-de-un-misterio